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Profesional de RRHH
Grupo Amanus busca incorporar a su equipo de Recursos Humanos, un profesional graduado de la Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología o afines que cuente, como mínimo, con 5 años de experiencia en el área de Gestión de personal, ambas condiciones excluyentes para la postulación.
Las principales competencias que requiere el puesto son autonomía, buen manejo de relaciones interpersonales, proactividad, habilidades de negociación y organización y excelente manejo de herramientas digitales.
Quien ocupe la posición será el responsable del correcto dominio de los requisitos legales y formales respecto de la administración de personal, confección de legajos y gestión de indicadores de la nómina. Realizará el proceso de alta e inducción de los nuevos ingresos y deberá involucrarse y conocer el proceso de Liquidación de Haberes y Relaciones Laborales de las empresas para dar respuestas a las consultas que puedan surgir mes a mes.
Habilidades y conocimientos requeridos:
– Conocimiento de legislación laboral.
– Conocimiento sobre Liquidación de Sueldos.
– Conocimiento y dominio fluido de sistemas de gestión y herramientas digitales.
Si te interesa formar parte de una empresa que se encuentra en constante crecimiento esperamos tu postulación.
Requerimientos
Educacion mínima: Universitario
Años de experiencia: 5
Conocimientos: Microsoft Office