Supervisor/a de Cultura y Marca Empleadora Jefe

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Sumate a una Empresa en crecimiento que busca generar ideas innovadoras en un entorno diverso, colaborativo y desafiante.

Serás responsable de:

Posicionar la marca en redes sociales, prensa y frente a líderes de opinión. Atraer audiencias target y definir la estrategia de employer branding y acciones de reclutamiento novedosas.
Diseñar e implementar la Propuesta de Valor al Empleado (Employee Value Proposition).
Liderar acciones vinculadas a la cultura y clima interno.
Implementar mejoras que impacten en la experiencia de candidatos y colaboradores.
Mantener y fomentar la relación con Universidades y Centros Educativos, participar en ferias y eventos, diseñar acciones para impulsar el engagement con la marca empleadora.
Liderar proyectos para continuar desarrollando y mejorando la experiencia del empleado. Métricas de eNPS.
¿Qué buscamos?

+ 6 años de experiencia en roles similares con alcance regional.
Graduados de Comunicación, Recursos Humanos o carreras afines.
Dominar el idioma inglés.

Valoraremos candidatos con conocimientos de la especialidad y una mirada creativa para generar aportes, así como capacidad para planificar y coordinar proyectos simultáneos.

Lugar de trabajo: Zona Norte, GBA.