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Postulaciones cerradas
Gerente General Part Time
Capital Federal,
Objetivos
Aumentar las ventas de los outlets del Hotel (dentro el Hotel).
Mejorar los Procesos Operativos enfocados en la rentabilidad del negocio.
Ser el nexo entre la Dirección, el equipo del Hotel y DOT (la comercializadora).
Ser el Líder del Negocio.
Podemos definir el puesto en 4 Etapas:
1) Relevamiento y Diagnóstico (estimado de 1 a 2 meses)
Relevamiento del equipo y procesos operativos.
Relevamiento de procesos de venta.
Relevamiento del trabajo comercial que realiza DOT Hotels.
Relavemiento de los sistemas de gestión.
Identificación de mejoras.
2) Armado de Plan de Acción (estimado de 1 mes)
Armar un Plan de Acción detallado y por área.
Armar un Presupuesto anual de operaciones.
Esquema de Personal y Gerencial en Hotel
Sistemas de Reportes Operativos, Comerciales y Administrativos
Plan de acción para incentivar las ventas dentro del hotel
Plan de Reportes sistemáticos y periódicos de la información
3) Ejecución del Plan (estimado de 3 meses)
Organización de Equipo
Ejecución de todo el Plan
Capacitaciones y Entrenamientos
4) Ejecución, Mantenimiento, Control (contínuo)
Rol de Gerente General Part Time
Control de Indicadores
Control Semanal del Equipo de Operaciones del Hotel
Control Semanal del Equipo Comercial y Franquiciador (DOT Hotels & Resorts)
Reporte Mensual al Directorio Propietario del Hotel
REQUISITOS
Graduado Universitario.
Al menos 10 años en puestos Gerenciales.
Orientado a la Gestión.
Orientado al Cambio. Proactividad.
Conocimientos de Sistemas de Gestión, Reporting y Excel.
Hands On. «Al hueso».
Capacidad de Presentar.
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