Director de Gestión Humana.
Profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines, especialista en recursos humanos, experiencia mínima de 7 años en cargos similares como Jefe o director de Gestión Humana en empresas con alto volumen de colaboradores, conocimiento en temas jurídicos.
Email Con asunto ¨Director de Gestión Humana¨ indicando aspiración salarial.
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