— Empleos y Gestión de Talento
Nos encontramos en la búsqueda de un Profesional de RRHH.
Principales Responsabilidades:
Proveer de recursos humanos calificados para dar respuesta a las necesidades del negocio
Establecer circuitos, procesos y alianzas que garanticen da incorporación de los mejores talentos del mercado.
Implementar una estrategia de Formación que garantice la provisión de conocimientos habilidades y competencias
Requeridas para llevar adelante eficientemente las distintas funciones dentro de la compañía.
Colaborar en el diseño y en la implementación de planes de Capacitación para dotar a las personas de conocimientos.
Implementar herramientas y programas de desarrollo para preparar a las personas para afrontar futuros desafíos en la
organización En línea con las necesidades de la estructura organizacional y el negocio.
Requisitos:
Graduado o estudiante avanzado de la carrera de licenciatura en RRHH, ‘Lic. En comunicación, Psicologia o afines.
(Excluyente).
Contar con 5 años de experiencia en el área preferentemente de empresas constructoras
Condiciones de contratación:
. Horario Laboral: L a V 8.30 a 17.30
. Zona de Trabajo: Retiro – CABA (
. Modalidad: Presencial
Postúlate!
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